人才发展
赛诺医疗拥有国际化、专业化、年轻化的员工，并致力于打造世界一流的研发、生产、营销和管理团队。
工作环境
我们致力于打造安全、洁净、舒适、包容的工作环境，营造积极向上、温馨和谐的工作氛围，与您携手共赢未来。
人才观
使命认同：认同赛诺战略方向与价值观、有信仰与使命感；
能力过硬：专业或管理能力过硬；
业绩突出：有优秀的既往业绩；
高成长潜质：具备强烈事业企图心和成就动机、强烈的自我驱动力、高的自我认知和适应能力、出色的学习能力。
员工发展
公司为员工提供丰富的学习资源和多元化的员工培养方案，帮助员工实现自我能力与职业价值的同步提升，用每一次的成长，助力每一个梦想的实现。丰富的学习资源包括新员工入职、新员工入职上岗技能、通用能力、专业技能、管理/领导力、企业文化等系统化培训课程体系。
同时，公司还为员工搭建了纵向和横向的发展平台，员工可根据公司业务需要及个人发展愿望进行职业发展规划。在这里，每一位员工将收获自己事业的起步、职场的蜕变。
薪酬福利
公司一直致力于逐步提高员工收入及福利，提供多元的职业发展平台，不断改善工作环境，保障员工健康，提高员工生活质量。
竞争力的薪酬福利：工资、奖金、五险一金、交通及通讯补贴、餐补、带薪年休假、带薪病假、年度福利体检、防暑降温费、采暖补贴、节日福利、实习生住宿、天津滨海新区人才补贴等。
丰厚的绩优奖励：优秀团队和个人有机会获得丰厚的额外奖励、总裁特别奖励等。
加入我们
由于公司的快速发展，我们不断寻找那些在愿意挑战中茁壮成长并有所作为的人。
如果您有意向加入赛诺医疗，可投递简历至hrtj@sinomed.com,或在猎聘网、智联招聘、前程无忧、Boss直聘查看我们正在招聘的职位。